Nieuws over het inzage recht

Wanneer een betrokkene inzage vordert in zijn of haar gegevens, maar reeds beschikt over deze documenten is dat geen grond om een inzageverzoek te weigeren. De kantonrechter oordeelde dat er in een dergelijke situatie nog steeds een rechtmatig belang bestaat. In deze zaak ging het om een geschil tussen een werkgever en werknemer waarbij de werknemer inzage vorderde in het personeelsdossier.

Wij reageren doorgaans binnen 1 werkdag op uw bericht.

Bedankt, uw bericht is verzonden.

Enter a Name

Enter a valid Email

Message cannot be empty